Olvasói kérdés
Tisztelt Szakértő!
2009.08.25.-én született kisfiam. Határozott idejű munkaviszonyom lejárt 2009. 12. 31.-én. Munkanélküliként azóta sem vagyok regisztrálva, otthon voltam kisfiammal. (ez gyanítom hiba volt) Fiam után kaptam tgyást, gyedet, gyest. Most, 2012. 02.14.-én megszületett kislányom. Kérdésem, h. jogosult vagyok-e a gyedre vagy csak a gyesre? Esetleg ha regisztrálnék munkanélküliként?
Ill. ha nekem most nincs munkahelyem, vagyis biztosítási jogviszonyom, akkor fizetnem kellene magam után valami egészségbizt. hozzájárulást? válaszát előre is köszönöm.
2009.08.25.-én született kisfiam. Határozott idejű munkaviszonyom lejárt 2009. 12. 31.-én. Munkanélküliként azóta sem vagyok regisztrálva, otthon voltam kisfiammal. (ez gyanítom hiba volt) Fiam után kaptam tgyást, gyedet, gyest. Most, 2012. 02.14.-én megszületett kislányom. Kérdésem, h. jogosult vagyok-e a gyedre vagy csak a gyesre? Esetleg ha regisztrálnék munkanélküliként?
Ill. ha nekem most nincs munkahelyem, vagyis biztosítási jogviszonyom, akkor fizetnem kellene magam után valami egészségbizt. hozzájárulást? válaszát előre is köszönöm.
Szakértői válasz
A tgyás és a gyed 2 jogosultsági feltétele közül egyikkel sem rendelkezel, csak az alanyi jogon járó gyesre vagy jogosult.
A gyes mellé jár az egészségügyi szolgáltatás, biztosításod ugyan nincs, de ún. jogviszonyt ad a gyes, így nem kell fizetni az egészségügyi szolgáltatási járulékot.
A gyes mellé jár az egészségügyi szolgáltatás, biztosításod ugyan nincs, de ún. jogviszonyt ad a gyes, így nem kell fizetni az egészségügyi szolgáltatási járulékot.
Szakbarbár