|
Kérdezz-felelek
Jelenleg a 2.babámat várom augusztusra!Az első után ápr.8-ig kapom a gyedet.Nem igazán tudom mi tévő legyek a köztes 4 hónappal,valaki azt mondja vegyem ki a szabit-táppénz-tgyás(szülés elött 28 nappal),a munkahelyemen azt mondták nem érdemes tp-re mennem,mert le rontja a gyedem.Jelenlegi szerződés szerinti bérem(2011.jan.1-től)br 94000ft!A béremre amikor dolgoztam jött még jutalék is,ebből adódoan mostani gyedem 75000-80000ft!
Szeretném Önt megkérdezni mit tanácsol,mi re menjek a köztes időben?Mert ha jól értelmezem az elöző válaszait akkor a következő tgyás és gyed a 2010-es bruttó béremből lesz számolva?(amin persze nincs jutalék).
Milyen estben veszik figyelembe a mostani gyedem alapját?
Válaszát előre is köszönöm:Baloghné Andi
4 lehetőséged van, de egyikkel sem lesz még csak közelítőleg annyi tgyásod és gyeded sem, mint egyeskével, akinél a jutalékok is az ellátások alapját képezték. Itt inkább csak arról lehet beszélni, hogy a 4 közül melyik az, amit semmiképpen se tegyél, mert az a rosszak közül is a lehető legrosszabb.
1. Ha gyesre mész és innen igényeled a tgyást a -2. naptól, akkor a 94.000 Ft-os szerződés szerinti bér lesz a tgyás és a gyed alapja.
2. Ha rögtön táppénzre mennél, amit mindjárt látni fogod, hogy miért nem javasolok, akkor a 94.000-nek a 70%-át kapod a pár nap betegszabira és ez a 70%-os átlag lesz az ellátások alapja, mert semmi más nem számít bele, csak ez. Ebből iszonyatosan kevés tgyás és gyed lenne.
3. Ha a gyes előtt vagy után kiadatod a szabidat, akkor arra a 94.000-es bért kapod, ebből az átlag is ennyi, tehát ugyanott vagy, ahol az 1. esetben.
4. Szabadság és utána táppénz, ebben az esetben a 100%-os szabadság és a 70%-os betegszabadság együtt átlagoldóik és lesz ellátás-alap, ha több a szabi, akkor annak irányában tolódik el.
A fizetős szolgáltatásom tudna itt segíteni, meg lehetne oldani, hogy a 94.000-es béred átlagban 134.000-nek nézzen ki.