|
Kérdezz-felelek
Vagy a féléves tgyás az mindenkinek jár akinek nem volt egy év munkaviszonya sem szulés előtt?és igy az a maximum hogy 1 és fél évet kellene dolgozzak szulés előtt és nem 2 évet,és utánna tgyást fel évig kapnám aztán meg 1 és fel éves munkaviszonyom után az 1 és fél évig gyedet kapnék?ha meg 2 évig dolgoznék akkor ugyis csak fel év tgyást es 1 és fél év gyedet kapnék,tehát egy és fél évig lehetnék mindenképpen gyeden bármennyi évet is dolgozok szülés előtt? ?
a gyed összege a 2 éves munkám szerint számoljak,azaz a havi brutto keresetem veszik alapul és annak a 70 százalékát fogom készhez kapni gyed összegeként?,és a tgyásnak is a havi brutto jövedelmem 70 százalékát fogom kapni ?Valamint a gyed lejárta után most az uj torvény szerint csak akkor kaphatok gyest egy évig ,ha elmegyek dolgozni maximum 6 orás munkahelyre bejelentve,és ha nem kapok munkát akkor nem fogok gyest kapni egy évig?ha nem kapok munkat gyed után akkor bejelentkezem a munkanélkulibe,ott kaphatok munkanélkuli pénzt a gyed lejárta után fél évig vagy nem kaphatnék semmit csak registrált álláskereső lennék ?Előre is köszönöm válaszát!
Tisztelettel.Beáta
A tgyás és a gyed alapja sokmindentől függ. Alapesetben, ha az ezek kezdetét megelőző évben, jan.1-dec. 31 között van folyamatos biztosításból legalább 180 bérezett naptári nap, akkor az előző évi átlag az ellátások alapja. A bruttó átlag 70%-a lesz a bruttó tgyás, ebből adóelőleget vonnak. Gyednél ugyanúgy, de azt 10% nyugdíjjárulék terheli.
A gyed után 3 éves korig minden tovább nélkül jogosult vagy gyesre, az mindentől függetlenül, alanyi jogon jár. Álláskeresési járadékot is igényelhetsz, de vagy gyes vagy járadék, a kettő együtt nem megy.