Ha maradsz gyesen és 0 bérezett nappal szülsz bele, akkor a tgyás és a gyed alapja a szerződés szerinti bér, de legfeljebb a minimálbér kétszerese. Ez azt jelenti, hogy a gyeded így is maximális lesz, mert annak is a minimálbér kétszerese az alapja, a tgyás meg nettóban valamivel több ennél, mert abból nem vonnak nyugdíjjárulékot. Ha táppénzre mennél, akkor is ugyanez a helyzet, mert akkor a táppénz előtti pár nap 80%-os betegszabadság lesz egyedül, ami beszámít az átlagba, de az is több, mint a minimálbér kétszerese, úgyhogy legfeljebb ennyit vesznek majd figyelembe a tgyás és a gyed alapjaként. A táppénz alapja a 2005-ös átlagod lenne, mert az ún. kedvezményszabály alapján a gyedhez beszámító átlagkereset éledne fel az alapjául. A munkáltatót a táppénz 1/3-a a teljes táppénzes időszak alatt terheli, plusz előtte a betegszabadság járulékostul.
Szakbarbár